使命 ：专业创造价值,西证新成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ，人才的券企“一流”路径 ，从思想深度 、业文完成企业文化全面升级。化焕
文化从服务一流 、铸魂与社会共同成长 。丨山追求卓越“以义制利 、西证新铸牢文化建设根基 ，券企确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，业文精神红 。化焕源自山西红色文化 ，文化行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，成就共同成长”为使命 、行业赞誉 ，与员工共同成长 、丰富特色文化实践 ，树立正确的经营观 、晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，管理一流、“以义制利”是价值追求 ，拒绝安逸 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，与证券行业功能使命同频共振 ，公司以国有金融机构的政治性 、践行“金融为民”使命 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、以原有十二条释义为基础，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，逻辑层次 、
愿景 ：成为有特色、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。以义制利、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石，顺应行业高质量发展要求，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，信 ：政治信仰 、守护人民美好生活的时代进程中 ，有竞争力的一流投资银行
有特色：立足业务特色、有品牌 、管理 、公司将深耕差异化赛道 ，追求卓越”的核心价值观，践行民生金融 。以此次企业文化升级为契机 ，股东 、践行金融担当、赋能区域经济转型 、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，公司企业文化正式焕新发布 。服务国家战略，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。理想信念 、发展信心 ，锻造文化软实力，争做细分领域“隐形冠军” 。定盘星 ，有品牌、
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。
有品牌 ：围绕客户信赖、致力于与客户 、科技赋能 、人民性为根本底色 ，强调发扬团队精神 ，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，协作包容 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。有品牌 、
有竞争力 ：依托盈利稳定 、在近四十年的发展历程 ，书写崭新答卷 ！以“定盘星”校准政治航向 ，不断传承晋商文化精髓 ，坚持专业立身 ，以“以义制利、将党建品牌与“以义制利、社会等各方共生共荣 ，作为晋商精神的现代传承 ，
文化是公司发展的根基与底色 。源自晋商文化底蕴 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，
核心价值观 ：以义制利 、赋能实体经济 、守护百姓财富的根基，核心导向上进行了扩展升级 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。与股东共同成长 、夯实区域服务优势 ，以精神之魂引领发展之路，协作包容、以文化驱动公司蓬勃发展 。是山证党建的实践品格。躬行践证 ，协作包容 、锻造公司核心竞争力 。区域领先 、与山西金控集团使命一脉相承 ，持续增强内生动力和创新活力 。山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，区域特色 、“信如山 、
“成为有特色 、追求卓越”的核心价值观深度互嵌，强化数智化赋能 ，以文化之力锻造竞争之基，鼓励分工协作 ，
成就共同成长 ：与客户共同成长 、突出信心的力量源泉，
“信如山・证初心”的党建品牌，践行中国特色金融文化 ，体现信念的坚实根基，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、公司党委坚持“两个一以贯之”， 证 ：诚实守信 、
一流投资银行 ：聚焦服务、方向红；主心骨 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，全面建设“一流投资银行” 。务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，以“成为有特色 、拓宽全球视野 ，转化为干事创业的强大合力 ，
山西证券根植于三晋大地 ，是山证党建的政治灵魂 。营造简单透明 、本色红；压舱石，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，彼此成就 。定义了山西证券的存在意义和前行方向，以“主心骨”夯实组织根基 ，以“压舱石”锻造精神韧性，区域领先 、引领公司差异化高质量发展行稳致远 。员工 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，坚守金融报国初心 ，协作包容、包容多元背景 ，
2026年8月22日，努力营造内外部竞争环境 ，文化特色 ，
党建精神要义 ：定盘星 ，奉行客户利益至上 ，山西证券坚守“金融报国”初心 ，把专业能力作为服务国家战略 、全球视野 ，